5 cosas que NO debes hacer si te despiden
Cómo hacer que te despidan
En el mundo laboral, puede haber situaciones en las que deseas dejar tu trabajo actual pero prefieres no renunciar por alguna razón. En lugar de renunciar, algunas personas prefieren hacer que las circunstancias los conduzcan a ser despedidos.
Si ese es tu caso, aquí te presentamos algunas estrategias que podrían ayudarte a lograrlo.
1. Actitud negativa
Una de las formas más seguras de lograr que te despidan es desarrollar una actitud negativa en el trabajo.
Llega tarde, muestra desinterés por las tareas asignadas, demuestra ye de profesionalismo y evita colaborar con tus colegas.
Estas actitudes generarán un ambiente tóxico en el lugar de trabajo y es muy probable que los superiores eventualmente decidan prescindir de tus servicios.
2.
Bajo rendimiento
Otra estrategia es reducir tu rendimiento laboral.
Yo tambien voto por la baja,visita a tu medico de cabecera dile que estas sometido a mucho stess en tu trabajo y que no duermes bien por las noches,pero ojo mirate la primero la legislación laboral porque sino me equivoco si coges muchas bajas seguidas de menos de 3 dias en un determinado periodo de tiempo el despido seria procedente. Si lo tenemos claro y nos hemos dado cuenta de que sentimos frustración, por ejemplo, ante una falta de ascensos , nos sentimos tan aislados que parece que no formamos parte de la empresa en la que trabajamos o bien tenemos que soportar cada día las injusticias profesionales, entonces puedes lograr tu despido de diversas formas. Registrado 1 Abr Mensajes 7. Cambiar la configuración de la privacidad. Regístrate en reclamador. Si se despide al trabajador por Whatsapp, correo electrónico u otro medio, es necesario guardar estos mensajes. Ten en cuenta que lo que digas en ella va a ser lo que se va a poder reclamar. Un despido no es una situación agradable. Inicio Blog WhatsApp Contacto.Evita cumplir con los plazos, comete errores frecuentes y entrega trabajos de baja calidad. El objetivo es demostrar que no eres adecuado para tu puesto.
Sin embargo, dwspidan en cuenta que esta estrategia puede tener consecuencias negativas a largo plazo, ya que tu reputación profesional puede verse afectada.
3. Conflictos interpersonales
Si deseas ser despedido, intenta generar tensiones y conflictos con tus colegas o superiores.
Hacer que te despidan del trabajo?Procura discusiones constantes, críticas destructivas y evita la colaboración en equipo. Esto creará un ambiente de trabajo poco saludable y, eventualmente, Hzcer superiores podrían decidir prescindir de alguien que causa problemas constantemente.
4.
Ausencias reiteradas
Otra táctica para lograr el despido es faltar al trabajo frecuentemente sin justificación. Esto incluye llegar tarde, salir temprano o no presentarte en absoluto. El ausentismo constante afectará negativamente el funcionamiento de la empresa y qeu probable que te consideren un empleado poco confiable.
5.
No seguir instrucciones
Ignorar las indicaciones de tus superiores y hacer las cosas a tu manera es otra forma de hacer que te despidan.
Realiza cambios en los procesos, no cumplas con las políticas de la empresa y demuestra poca disposición para adaptarte. Esto generará un impacto negativo en la eficiencia y, eventualmente, podrían decidir prescindir de alguien que no sigue las reglas establecidas.
Si bien estas estrategias pueden ayudarte a ser despedido, es importante tener en cuenta que ser despedido puede tener consecuencias tr nivel emocional, financiero y profesional.
Antes de embarcarte en este tipo de acciones, considera cuidadosamente tus opciones y busca soluciones más saludables y constructivas para tus inquietudes laborales.
